Después de un extenso periodo de colaboración con el Ejecutivo municipal, el Concejo Deliberante aprobó de manera unánime la implementación de la Licencia Menstrual para las empleadas municipales, una medida que ya está en vigor en diversas localidades como Santo Tomé, Córdoba, Santa Cruz, La Rioja, Tucumán y varias ciudades de Buenos Aires.
Este proyecto de ordenanza, promovido por mujeres del Bloque ECO, introduce una licencia laboral de un día para mujeres y personas que menstrúan, condicionada a la presentación de un diagnóstico médico que respalde la solicitud.
Esta nueva prerrogativa se añade al sistema de licencias existentes y busca fomentar que las empleadas realicen controles médicos regulares, con el propósito de prevenir enfermedades como la endometriosis, el cáncer uterino, los miomas y el cáncer de mama, entre otras afecciones, facilitando así su detección precoz y tratamiento oportuno. Tan solo en el año 2023, se reportaron 2159 fallecimientos por cáncer uterino en nuestro país, en su mayoría debido a la ausencia de exámenes preventivos.
“Este proyecto surge de la necesidad de ampliar derechos elaborando y diseñando políticas públicas por y para la libertad y el empoderamiento de las mujeres y disidencias, garantizando espacios y oportunidades para que agentes municipales puedan tener acceso a controles y chequeos anuales gratuitos”, destacó Gabriela Gauna, una de las autoras del proyecto.
